Wanneer HR, sociale veiligheid en werk goed zijn ingericht, ontstaat rust, duidelijkheid en ruimte voor mensen om duurzaam te presteren.
Ik help organisaties en professionals bij het professioneel en zorgvuldig organiseren van werk, voordat er problemen ontstaan.
Vanuit één heldere visie, in drie rollen:
HR professional
Externe vertrouwenspersoon
Coach
Ik ben Jannie Hopman. Met een achtergrond in HR en coaching ondersteun ik organisaties en professionals bij het zorgvuldig en duurzaam inrichten van werk. Ik werk op het snijvlak van HR-beleid, uitvoering en mensgerichte vraagstukken, zoals verzuim, sociale veiligheid en ontwikkeling.
Organisaties schakelen mij in voor tijdelijke HR-ondersteuning, HR-projecten of als zelfstandig HR-professional (zzp). Daarnaast ben ik inzetbaar als externe vertrouwenspersoon. Deze rol vervul ik uitsluitend voor organisaties waar ik onafhankelijk kan werken en niet betrokken ben in een HR-rol binnen dezelfde organisatie. Mijn HR-expertise combineer ik met een coachende benadering, waardoor ik ondersteun bij beleid en processen én bij het voeren van lastige gesprekken en verandering. Zo zorg ik voor structuur, helderheid en een professionele HR-basis.
Nieuwsgierig wat ik voor jouw organisatie kan betekenen? Ik denk graag met je mee.
HR lijkt iets wat je ‘erbij’ kunt doen. Totdat regels verkeerd worden toegepast, verzuim vastloopt of er onrust ontstaat.
Ik help organisaties met:
structuur en overzicht in HR
praktische HR-oplossingen die wél kloppen
tijdelijke ondersteuning, projecten of interim HR
Lees hier meer over mijn HR dienstverlening.
Een veilige werkomgeving vraagt om een onafhankelijke vertrouwenspersoon.
Ik bied:
een laagdrempelig aanspreekpunt voor medewerkers
zorgvuldige opvang en begeleiding
ondersteuning bij sociale veiligheid en beleid
Lees hier meer over mijn inzet als externe vertrouwenspersoon.
Soms vraagt werk om stilstaan.
Bij keuzes, balans, ontwikkeling of herstel.
Ik coach professionals bij:
slaapcoaching
duurzame inzetbaarheid
re-integratie
werkdruk en stress
loopbaanvragen
Lees hier meer over coaching.
